考え方
2025.06.24
みなさまこんにちは
一緒につくるコトで生涯続く仲間となる
高性能住宅の輪
09-KATOです
昨日から学びの場へ出かけています
「pass the torch」
直訳すれば
「たいまつを渡す」ですが
今回のテーマとしては
「バトンを渡す」
「権限移譲」
こんなことを意味しています
昨日は様々な会社さんの
経験を共有しあう場
中々刺激的でした
ぎゅっと要約していうと
「考え方」の大事さを
改めて気づかされました
京セラの稲森さんの
人生・仕事の結果＝考え方×熱意×能力
熱意と能力は０～１００までで評価して掛け算
考え方は＋１００～ー１００が掛け算される
考え方で１８０度結果は変わってしまう
というお言葉がありますが
タマックの大切な価値は
「考え方と人」です
タマックの考え方は
タマックマインドに集約され
09-CREW（お客様・タマック・関わる全ての人）の
ゴールからの逆算と言えます
様々な会社さんのお話を伺いましたが
共通しているのは
会社に「安心」という基礎があり
その上に「期待」という土台が乗り
そのうえで「知る」「考える」「創造する」「行動する」
というような一人一人の個人の
活躍の場を各々が作っていく
そんな構図を想像しました
タマックが目指す理想的な姿
ここに向かう大きなヒントを
得られました
自分が考えていることは
間違っていないなという
確信にもなりましたし
09-CREWが
「なんかタマックって楽しい！」
ずっと
そう思ってもらえる未来を創造していきます
